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Hinweis zur Darstellung
Je nach verwendeter Version des JobsManagers können die Benutzeroberfläche, Funktionen und einzelne Abläufe von den Beschreibungen und Abbildungen in diesem Artikel abweichen.
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Im Kandidatenprofil finden Sie alle wichtigen Angaben zu einer Bewerbung gebündelt an einem Ort. Dazu gehören die Bewerbungs- und Kontaktdaten, eingereichte Unterlagen, Antworten auf Bewerbungsfragen sowie Angaben zu Qualifikationen und Jobpräferenzen.
So öffnen Sie ein Kandidat:innen-Profil
Öffnen Sie eine Stellenanzeige im JobsManager und gehen Sie in den Reiter "Kandidat:innen". Klicken Sie dann in der Bewerbungsliste auf den Namen der Kandidatin oder des Kandidaten. Das zugehörige Kandidat:innen-Profil öffnet sich auf der rechten Seite. Sie können die Informationen dort prüfen, ohne die aktuelle Ansicht im JobsManager zu verlassen.
Informationen, die Sie im Profil finden
Bewerbungsinformationen
Im oberen Bereich sehen Sie die grundlegenden Angaben zur Person wie persönliche Daten, Kontaktdaten, Nachrichten und beantwortet Bewerbungsfragen. Welche Informationen verfügbar sind, hängt davon ab, welche Daten die Kandidatin oder der Kandidat bei der Bewerbung übermittelt hat.
Lebenslauf oder XING-Profil
Je nach gewähltem Bewerbungsweg wird im Kandidatenprofil entweder der hochgeladene Lebenslauf oder das XING-Profil angezeigt. So können Sie die berufliche Erfahrung und weitere Angaben direkt im Zusammenhang mit der Bewerbung ansehen.
Wohnort
Sofern angegeben, finden Sie hier den Wohnort der Kandidatin oder des Kandidaten.
Skills und Übereinstimmung mit der Stellenanzeige
Das Kandidat:innen-Profil zeigt die hinterlegten Skills. Zusätzlich sehen Sie, wie viele dieser Skills mit den Anforderungen aus der Stellenanzeige übereinstimmen. Der Abgleich unterstützt Sie dabei, die fachliche Passung der Bewerbung schneller einzuschätzen.
Jobpräferenzen
In diesem Abschnitt werden die verfügbaren Angaben zu den beruflichen Präferenzen der Kandidatin oder des Kandidaten angezeigt. Sie helfen Ihnen dabei, die Erwartungen an eine neue Position bei der Bewertung der Bewerbung zu berücksichtigen.
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Es werden nur Informationen angezeigt, die mit der Bewerbung übermittelt wurden oder im verwendeten XING-Profil verfügbar sind. Deshalb können Umfang und Inhalt des Kandidatenprofils je nach Bewerbung variieren.
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